Avaya及其团队在很短的时间内就完成了业务的更新,不仅提高了公司的敏捷性和创新能力,还变得更加高效,能够为客户提供更高的价值。这一变革涉及了整个公司和所有产品组合,是加速推进软件转型的必经之路。

    我非常感谢Avaya了不起的员工们,无论过去还是现在,他们都凭借热诚和奉献精神,为我们的客户以及他们的员工和客户交付了至上的体验。我们深信,现在的努力将增强Avaya品牌的价值,同时奠定公司未来的发展之路。

   我十分荣幸能够领导Avaya的这场转型。我也坚信,转型一定会取得成功。只要对自己所从事的工作有信心,就会化解重重困难不断前进,同时为他人做出表率。我认为,领导力的含义就是要清晰地描绘目标,公布进展,兑现承诺,并勇于承担责任。

    就我个人而言,我所奉行的价值观是责任、正直和透明。不论是作为丈夫、父亲、祖父、朋友,还是公司领导人,都要说话要算数,承担责任,以身作则。当然,在努力工作的同时享受工作带来的乐趣也非常重要。所以我们要营造一种公司文化,让员工对公司未来的愿景有信心,大家一起工作,共同成长,在取得成就时也能收获褒奖,当然公司也应努力留住出色的人才。

    以上的分享都表达了我的承诺和决心——我在任期间一定会兑现做出的承诺。并且我们已制定了计划,确保根据客户需求交付创新成果,并就此公布清晰的路线图以保证高质量地逐步实现这些目标。